edelmat. GmbH Eventtechnik

Servicepartner

Als Spezialist für Veranstaltungstechnik übernehmen wir bei Kauf- und Mietprojekten rund um das Thema Veranstaltungstechnik folgende Aufgaben:

:: Tontechnik, Lichttechnik und Videotechnik, Bühnenbau, Sonderbau und Rigging

:: Klassische Events, hybride Events, digitale Events und Streaming

:: Konferenztechnik und hybride Meetings

:: Installation und Vertrieb

:: Veranstaltungssicherheit und Besuchersicherheit, Sicherheits- und Hygienekonzepte

Unsere Philosophie basiert auf verbindlichen Werten und einem hohen Anspruch. Und aus diesem Anspruch heraus erzeugen wir effiziente Lösungen für unsere Kunden.

Nachhaltigkeitsengagement

PREISTRÄGER "BERLINS BESTER AUSBILDUNGSBETRIEB"

Gute und qualifizierte Fachkräfte sind ein wichtiger Faktor, auch für unsere Kunden sowie die Gesellschaft. Wir wollen die besten Mitarbeiter und investieren in die eigene betriebliche Aus- und Weiterbildung. Hierdurch garantieren wir stets gut qualifizierte und beständige Ansprechpartner. Wir sind Preisträger beim IHK Wettbewerb “Berlins beste Ausbildungsbetriebe 2018” und Sieger des Reinickendorfer Ausbildungsbuddy 2019 sowie 2022. Zusätzlich wurde uns das IHK Siegel für exzellente Ausbildungsqualität verliehen.

ZERTIFIZIERT NACH ISO 14001 und ISO 9001

Wir haben Qualitätsmanagementsysteme implementiert, um eine kontinuierliche Verbesserung der Prozesse in Bezug auf Qualität und Umweltleistung sicherzustellen.

NACHHALTIGKEIT und ÖKOLOGIE IM LEITBILD

Alle wesentlichen Prozesse in unserem Unternehmen orientieren sich an den Kriterien der Nachhaltigkeit. Wir erfassen, reduzieren und kompensieren unseren CO2-Fußabdruck.

Sicherheits - und Hygienehinweise

Wir sind ein aktives Mitglied im DEB - Deutscher Expertenrat Besuchersicherheit. Gerne betreuen wir Ihre Veranstaltung sachkundig von der ersten Planung bis zur Nachbearbeitung. Bei Bedarf stellen wir den Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik (§ 33 BetrVo).

Für eine erfolgreiche und dauerhafte Zusammenarbeit ist sicheres und gesundes Arbeiten mit Sinn, Spaß und Leichtigkeit ein wichtiger Faktor.

Unser Leitsatz: "Der Mensch im Mittelpunkt"

Downloads zum Servicepartner

Nachhaltigkeitsperformance

Governance - Integration einer Nachhaltigkeitsstrategie
Governance - Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen
Governance - Management der nachhaltigen Geschäftsentwicklung
Compliance - Einhaltung von Gesetzen & Richtlinien
Compliance - Integration eines Verhaltenskodex
Compliance - Aktives Vorfallmanagement für Compliance-Verstöße
Datensicherheit - Sicherstellung des gesetzeskonformen Datenmanagement
Unternehmenskultur - Kommunikation der Nachhaltigkeitsvision
Transparenz - Öffentliche Nachhaltigkeitsberichterstattung
Risikoanalyse - Strukturiertes Risikomanagement
Shareholder - Transparente Darstellung der Struktur und des Engagements

Energie - Bezug von regenerativen Energien
Emissionen - Erfassung des CO2-Ausstoß
Emissionen - Reisemanagement zur Reduktion von Emissionen
Emissionen - Mobilitätsmanagement von Emissionen
Energie - Energieeinsparung und -effizienz
Emissionsschutz - Vermeidung von Schall, Licht, etc.
Abfall - Planvolle Mülltvermeidung, -trennung und Recycling
Umweltmanagement - Einsatz eines Managementsystems
Umweltmanagement - Steigerung Energieeffizienz von Einrichtungen
Umweltmanagement - Sichere Handhabung von Gefahrstoffen
Umweltmanagement - Etablierung eines ökologischen Büromanagement
Umweltmanagement - Reduktion des Wasserverbrauchs

Freiwillige Kriterien

Umweltmanagement - Umweltgerechte Einrichtung von Betrieb und Location
Umweltmanagement - Nutzung umweltgerechte r Verbrauchsmaterialien
Umweltausgaben - CO2-Kompensation von Projekten und Geschäftstätigkeit

Mitarbeiterzufriedenheit - Förderung Mitarbeiterbindung & Motivation
Work-Life-Balance - Flexibele Arbeitszeitmodelle & Sozialkatalog
Arbeits- & Gesundheitsschutz - Sicherung derLeistungsfähigkeit
Personalstrategie - Personalentwicklung & -ausbildung
Personalstrategie - BedarfsgerechtesPersonalmanagement
Personalstrategie - Mitarbeitergespräche & Anreizsysteme
Diversity - Management von Vielfalt & Chancengleichheit
Diversity - Sicherstellen von Antidiskriminierung
Aus- & Weiterbildung - Fachliche & persönliche Entwicklung
Aus- & Weiterbildung - Qualifizierung im Bereich Nachhaltigkeit
Vorschlagswesen - Stärkung nachhaltiger Prozesse
Dialoge - Beteiligung von Anspruchsgruppen

Freiwillige Kriterien

Diversity - Einbezug von gemeinnützigen Organisationen
Barrierefreiheit – Ermöglichung von Teilhabe
Engagement - Umfang von Spenden & Sponsoring
Engagement - Unterstützung betrieblicher Freiwilligenprogramme

Qualität - Einführung eines strukturierten Qualitätsmanagements
Qualität - Einführung eines strukturierten Beschwerdemanagements
Qualität - Regelmäßige Stakeholder-Dialoge zur Qualitätsverbesserung
Risiko - Etablierte Risikoanalyse von Produkt und Projekt
Innovation - Erweiterung des nachhaltigen Leistungsportfolios
Innovation - Nachhaltiges Produkt- & Innovationsmanagement
Sicherheit - Etablierung eines Prozesses zur Teilnehmersicherheit
Budget-Disziplin - Strukturiertes Angebots- und Abrechnungsmanagement
Vergütungspolitik - Chancengerechte Tarifstruktur
Lieferanten - Nachhaltige Ausrichtung der Lieferkette
Ressourcen - Effizienter Einkauf von nachhaltigen Produkten und Leistungen
Mitgliedschaften - Transparente Darlegung der Verbandsmitgliedschaften

Freiwillige Kriterien

Lieferanten - Überwachung der Lieferkette in Nachhaltigkeitsaspekten
Lieferanten - Anmietung von nachhaltigen Locations
Finanzierung - Ökologisches und ethisches finanzielles Engagement